Junior beleidsmedewerker Luchtruim in Den Haag

Beschrijving

Functie­omschrijving

Heb jij kennis van of ben je geinteresseerd in luchtvaart en wil je daarover kunnen meepraten en mee-ontwikkelen? Ben je geinteresseerd in de maatschappelijke en politieke discussie die over luchtvaart nu volop gevoerd wordt? Hou je wel van een beetje uitdaging en heb je gevoel voor onderwerpen en belangen in het luchtruim die nu in Nederland, in Europa maar ook wereldwijd spelen? Wat zou je ervan vinden ons te komen bijstaan om de toekomst van ons luchtruim mede vorm te geven? Dan word jij misschien wel onze nieuwe beleidsmedewerker luchtruim, met als standplaats Den Haag!

In Europa staan we voor grote uitdagingen op het gebied van luchtruim (air traffic management, ATM). Zo gaat het niet alleen meer om groei maar is er steeds meer aandacht voor duurzaamheid, ook als het gaat om het internationale luchtruim. De Europese Commissie stelt eisen aan de lidstaten op het gebied van veiligheid en kostenefficiency, maar ook van duurzaamheid. Via het EU initiatief Single European Sky (SES) loopt een harmonisatie en modernisering van het Europese luchtruim. Momenteel wordt hiervoor het SES wetgevingspakket herzien. Dat vraagt veel inzet van ons, en daar staan we met een team voor aan de lat. Dat team heeft echter uitbreiding nodig!

Wat ga je doen
Als beleidsmedewerker Luchtruim word je ingezet op dossiers die raken aan de ontwikkeling van het nationale en internationale luchtruim. Dat betekent bijvoorbeeld dat je deelneemt aan verschillende interne en externe overleggen en je zorgt voor de uitwerking van beleidsopties voor het oplossen van knelpunten in het luchtruim. Een concrete klus is bijvoorbeeld het meewerken aan Europese prestatieplannen voor de civiele luchtverkeersleidingsorganisatie. Voorbeelden van werkzaamheden zijn het overleggen met luchtverkeersleidingsorganisaties, inspectie, het schrijven van nota's aan de minister, het meehelpen met besluitvorming richting de ministerraad en het organiseren van interne en externe overleggen. En natuurlijk de vele in- en externe contacten en bezoeken.

Dit werk doe je uiteraard samen met je collega's en andere partijen, zoals de collega's bij andere organisatieonderdelen van het ministerie of luchtverkeersdienstverleners, luchthavens, luchtvaartmaatschappijen en de collega's van het ministerie van Defensie. In de uitvoering van het werk werken we op een flexibele manier; dat betekent dat we periodiek kijken welke taken en activiteiten er zijn en wat de prioriteiten zijn. Je takenpakket kan dus schuiven wanneer nodig. Daarbij kijken we natuurlijk ook naar jouw ontwikkelingswensen. Kortom: dit is een diverse functie met zowel inhoudelijke als organisatorische aspecten waarbinnen je een brede ervaring opdoet op het dossier luchtvaart.

Herken jij jezelf hierin en wil jij bijdragen aan het toekomstbestendig maken van het (inter)nationale luchtruim? Solliciteer dan nu.

Functie-eisen

• ervaring met het luchtvaartterrein is een pre, maar het gaat er vooral om dat je je energiek bent, je snel kunt inwerken en je de (technische) materie snel eigen maakt!

Naast deze eisen herken jij jezelf in de volgende eigenschappen

• je bent een sociaal persoon die een (inter)nationaal netwerk kan opbouwen en samen met collega's wil bouwen aan de toekomst van de luchtvaart
• je weet je te verplaatsen in andermans belangen en kunt je diplomatiek opstellen
• je kunt goed analyseren, kunt ingewikkelde materie vertalen in hanteerbare beleidsadviezen en je bent communicatief vaardig, zowel in woord als geschrift
• je kunt goed omgaan met drukte in het werk en kunt flexibel inspelen op vraagstukken die onder druk opgelost moeten worden
• je vindt het leuk om in een omgeving te werken waar politiek, bestuurlijk veel aandacht voor is

Arbeids­voorwaarden

• Salaris­niveau schaal 11
• Maand­salaris Min €3.608 - Max. €5.503 (bruto)
• Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contract­duur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.

Interessante extra's
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Den Haag

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)